企业风采
神宇 ▏2017届团队建设培训
作者: 来源:神宇医药 日期:2017-08-28 13:41:00
“团结一心,宇您前行”

2017年8月25日

神宇医药2017届团队建设培训圆满结束
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参与培训的是2016年1月1日至今所有新晋员工


 培训开启,将来自不同部门的伙伴随机分成4个团队,每个团队都有自己别具一格的队名与队呼!

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第一队——队名:第一组;队呼:第一组,第一名

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第二队——队名:战狼之特战“女”;队呼:齐心协力,令你们一败涂地

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第三队——队名:王者归来;队呼:生命不止,奋斗不息

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第四队——队名:最强王者;队呼:七黑,成就王者

获得本次培训的优秀团队是:王者归来队


优秀的团队,不是止于某一优秀的个人,而在于团队中每个人都有着强大的凝聚力、执行力以及相互之间的协作与信任!

你演我猜
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一个小小游戏,却是我们一起团结协作、相互配合、建立你我之间联系的过程。

       执行力是团队协作的基础,正如“致加亚西的一封信”,不管加亚西在哪,无论加亚西是谁,我们只需将信送到加亚西的手中!执行力越强,我们之间的相互协作则越好!

听音辨声
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       当眼前一片漆黑时,唯一能做的便是信任。把自己完全交于队友,克服恐惧、信任队友,一起取得属于我们的成功!

1+1=2,那是个人

1+1>2,那是团队

        团队不是个人,团队是有着许多共同目标、共同理念、共同文化、共同责任、互相协助的个体的整体。


领导者是一个团队之所以优秀的重要因素,好的领导者带领我们前往正确的方向。

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领导寄语——青春筑梦 • 敢想未来

        一个人要有自己的梦想,为了梦想撸起袖子加油干,在平凡的岗位上干出不平凡的业绩...

        一切从自我开始,真正的强大唯有自我强大...

        没有不可能,只有不愿意...

        成长的路上,我们愿意为你插上翅膀,助你展翅翱翔!
 

我们的愿景

       神宇的使命:生命至尊、科学第一,努力传承先锋科技,缔造健康人类生活;

       神宇的目标:成为领先的专业医药流通平台;

       神宇的文化:尊重个性、崇尚团队,爱心和服务;

       神宇的理念:诚信铸就辉煌,人为本、德为先;

       神宇的核心竞争力:市场+人性化的团队管理+充满人文情怀的完善服务。

我们都是神宇人!
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